The 5-Second Trick For advocacia empresarial florianópolis
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Gostaria de saber se eu posso voltar trabalhar no término do meu atestado ou esperar a perícia do INSS ?
Com um conhecimento aprofundado sobre as leis e normas aplicáveis em cada caso, o advogado é capaz de garantir o melhor resultado possível para seus clientes.
Thales disse: 10/06/2020 às thirteen:28 Boa tarde ! comecei numa empresa no mês 03 /2020 com mais ou menos 1 mes depois devido a pandemia fui informado que todos os contratos seria suspensos então mandaram toda documentação dessa suspensão de serviço e que iria entra na medida q seria paga por parte do governo e pediram pra respondemos que estávamos de acordo ( tudo vai whatsapp) só q quando chegou no dia do primeiro pagamento nessa medida não recebi fui questionar e me informara q eu nao tinha entrado na medida pois estava no período de experiência então em pagaram standard só que assim que houve autorização pra reabertura dos purchasing ( onde fica a loja) fui demitido !
Onde eu trabalho utilizamos radios comunicadores, e durante nosso horario de almoço, desde de quando fui efetivado, tenho levado esse radio comunicador junto comigo para caso aconteça alguma coisa eu responder ou atuar no que a empresa pedir. Isso pode ser considerado um sobre aviso ou descomprimento do horario de almoço?
Yuri disse: 26/05/2020 às 06:forty three Estou com um problema na coluna, fiz um bloqueio e aguardo uma risotomia, fiz um exame periódico q a empresa mandou e agora eles querem mim mandar pro inss, mais eu não quero ir, quero continuar trabalhando mesmo com restrição do meu médico de não pegar peso e nem fazer esforço repetitivo, gostaria de saber se sou obrigado a ir Professional INSS
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Minha mãe foi contratada por uma empresa, realizou a entrevista, exame admissional e ambas as partes assinaram o contrato, porém, no seu primeiro dia no trabalho a demitiram com a justificativa que a vaga teria sido cancelada. Eles podem fazer isso por lei? O que ela deve fazer?
Me fizeram mudar a World-wide-web de casa, desmembrar o plano que eu tinha a mais de 15 anos e ainda pagar taxa de instalação.
Recomendamos que consulte um advogado pessoalmente para verificar se você realmente possui direito a receber o mesmo salário que o seu colega.
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Fiz o pedido de demissão na empresa onde trabalho e estou com 2 duvidas, eu period obrigado a trabalhar em feriados estaduais e municipais e não recebida remuneração como feriado e nem folga em outra info, apenas salário como dia ordinary, nesse caso posso cobrar da empresa esses dias ou não tenho direito a receber?
Pelo fato de ser talvez a ferramenta de conversa online mais utilizada, o escritório de advocacia online também utiliza este recurso, para facilitar com os clientes.
O Brasil é um estado democrático de direito e exige que para advogar, esse profissional esteja inscrito na